Notre équipe Environnement & Géosciences offre des services environnementaux et de géosciences complets qui améliorent la qualité de notre milieu naturel et bâti. La qualité de l’air, la réhabilitation des terrains contaminés, les changements climatiques, l’évaluation environnementale, les géorisques, la géotechnique, l’ingénierie des matériaux, les sciences du bâtiment et l’ingénierie des chaussées, ne sont que quelques-uns des domaines que nos ingénieurs et scientifiques environnementaux, des géosciences et des matériaux couvrent pour nos clients au sein d’un vaste éventail de secteurs, dont les secteurs des infrastructures et des transports, les secteurs minier, pétrole et gaz, énergie et industriel.
Nous utilisons des approches à la fine pointe pour obtenir des données et créer des solutions durables qui servent l’intérêt de nos parties prenantes et leurs collectivités. Grâce à notre capacité d’offrir un large éventail de services, nous aidons nos clients à réaliser des projets qui relèvent les défis du développement durable tout en établissant de nouvelles normes d’excellence dans le domaine.
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
La division Environnement et Géosciences est présentement à la recherche d’un(e) Directeur(trice) adjoint(e) – Air, acoustique et changements climatiques (AACC) pour son bureau de Longueuil afin de soutenir la croissance du bureau et de l’équipe déjà en place.
Quelle sera votre contribution dans l’équipe ?
Sous la direction du Directeur Acoustique, qualité de l’air et changements climatiques , le titulaire aura pour mandat de supporter le directeur dans ses tâches de développer et d’assurer la rentabilité du département en participant au développement des affaires, en réalisant des mandats et en participant à la formation et la saine gestion des ressources humaines et matérielles des services.
Responsabilités :
- Participer activement au développement des affaires du département pour en assurer le positionnement stratégique et la croissance;
- Diriger des projets d’envergures dans l’un ou plusieurs des domaines d’activités du département en conformité avec les exigences de l’entreprise et des clients en matière de qualité et de contrôle des coûts et des échéanciers;
- Maintenir des relations harmonieuses avec les clients existants et développer des relations avec de nouveaux partenaires et clients;
- Préparer et superviser les offres de services professionnels;
- Assurer la gestion des ressources humaines du département, incluant la participation à l’embauche du personnel, formation, répartition du travail, élaboration des horaires, évaluation du rendement, gestion des conflits;
- Assurer la coordination, la supervision et le respect des politiques, normes et procédures de l’entreprise notamment dans les domaines de la Santé-Sécurité, de l’éthique et de l’assurance qualité.
Que recherchons-nous ?
- Baccalauréat en génie ou autre formation applicable dans ce domaine d’activités, Maîtrise un atout;
- Expérience technique pertinente de 10 années minimum dans l’un et préférablement les domaines de spécialités du groupe AACC, dont 5 années en gestion d’équipe;
- Membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ou de son association professionnelle;
- Très bon français écrit et parlé;
- Maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Leadership et capacité à mobiliser une équipe;
- Rigoureux, méthodique, esprit analytique et aptitude pour le travail d’équipe;
- Aptitude à communiquer efficacement;
- Orienté vers le service au client et aptitude à développer des relations d’affaires;
- Capacité d’innover.
Ce que nous offrons chez SNC-Lavalin :
Chez SNC-Lavalin, vous profiterez d’une rémunération compétitive, d’un environnement de travail sain et sécuritaire, et d’une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, programme d’épargne-retraite, régime d’actionnariat, emploi permanent, programme de formation continue, etc.).
Vous pensez qu’une carrière dans notre équipe pourrait correspondre à votre profil, soumettez sans attendre votre candidature en ligne !
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Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
Chez SNC-Lavalin, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiés. Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.
SNC-Lavalin se préoccupe de votre confidentialité. SNC-Lavalin et les autres filiales ou entreprises affiliées de SNC-Lavalin (communément désignées « SNC-Lavalin ») sont déterminées à protéger votre confidentialité. Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrières pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles.
En fournissant vos renseignements personnels à SNC-Lavalin, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez.
Fondée en 1911, SNC-Lavalin est une entreprise mondiale spécialisée en gestion de projet offrant des services professionnels entièrement intégrés et un acteur de premier plan en matière de propriété d'infrastructures. À partir de bureaux situés dans le monde entier, les membres du personnel de SNC-Lavalin sont fiers de bâtir l'avenir. Nos équipes fournissent des solutions couvrant le cycle complet des projets, notamment dans les domaines de l'investissement de capital, des services-conseils, de la conception, de l'ingénierie, de la construction, des investissements de maintien et de l'exploitation et de l'entretien, pour les clients dans les secteurs Pétrole et gaz, Mines et métallurgie, Infrastructures et Énergie. Le 3 juillet 2017, SNC-Lavalin a acquis Atkins, l'une des entreprises de services-conseils les plus respectées du monde dans les domaines de la conception, de l'ingénierie et de la gestion de projet. http://www.snclavalin.com
