Trouvons votre prochaine opportunité
Assistant IA: {{ chat.assistant.message }}
{{meta?.totalCount}}
résultats trouvés
Trier par
{{ job.job_posting_title
}}
{{ job.job_posting_title }}
{{ job.is_cms_job ? (job.cities.split(';').length > 1 ? 'Emplacements multiples' : job.location_mappings[0]) : (job.location_mappings.length > 1 ? 'Emplacements multiples' : job.location_mappings[0]) }}
Nous sommes désolés, aucun poste ne correspond exactement à vos critères. Essayez un autre terme de recherche ou utilisez les filtres pour continuer votre recherche.
Suggestions de postes correspondants
{{ job.title }}
{{ job.title }}
{{ [job.cities[0], job.regions[0], job.countries[0]].join(', ') }}
Emplacements multiples
Nous sommes désolés, aucun poste ne correspond exactement à vos critères. Essayez un autre terme de recherche ou utilisez les filtres pour continuer votre recherche.
Trouvons votre prochaine opportunité
{{ job.job_posting_title
}}
{{ job.job_posting_title }}
{{ job.is_cms_job ? (job.cities.split(';').length > 1 ? 'Emplacements multiples' : job.location_mappings[0]) : (job.location_mappings.length > 1 ? 'Emplacements multiples' : job.location_mappings[0]) }}
Sur cette page
Philadelphia, Pennsylvanie, États-Unis d'Amérique | Austin, Texas, États-Unis d'Amérique | Atlanta, Géorgie, États-Unis d'Amérique | Miami, Floride, États-Unis d'Amérique | Tampa, Floride, États-Unis d'Amérique | Denver, Colorado, États-Unis d'Amérique | Houston, Texas, États-Unis d'Amérique | Edison, New Jersey, États-Unis d'Amérique
Overview
The Director of Operations, Multi‑Market Services (MMS) is a leadership position responsible for driving operational excellence and organizational alignment across MMS teams. As a trusted operational leader and partner to the MMS Executive this role ensures that MMS operates as a high‑performing, scalable, and integrated function, enabling growth, strong financial performance, and a cohesive, people‑focused culture. Acting as a strategic and operational leader, the Director of Operations ensures that priorities are translated into execution, processes are optimized, and MMS teams are equipped to deliver consistent, high‑quality outcomes across markets. The position can be located in any US city, with preference for location to be a commutable distance to a HUB office. Hybrid position, up to 25% travel required.
Your role
Operational Leadership & Execution
- Lead day‑to‑day MMS operations, ensuring alignment across multi-markets, disciplines, and enabling functions.
- Drive operational rigor, governance, and performance management frameworks to enhance consistency and accountability.
- Translate strategic priorities from the MMS Executive into clear execution plans, measurable outcomes, and operational actions.
- Drive continuous improvement initiatives to optimize workflows, reduce inefficiencies, and scale MMS delivery models.
- Coordinate cross‑functional execution across Market Leadership, finance, HR, IT and safety to ensure seamless operations.
- Lead preparation of executive level reporting, dashboards, and decision materials.
- Partner with Operational Excellence office and MMS leadership to consistently drive margin performance, and cost discipline across the MMS virtual P&L.
- Oversee GTC invoicing consistency and performance reporting.
- Implement and monitor operational dashboards and KPIs to provide real‑time visibility into business performance.
Growth Enablement
- Operationalize MMS's role in enabling market growth by ensuring consistent participation in pursuit teams and in support of Business Development.
- Partner with BU Growth Officers and market leaders to ensure alignment between MMS growth strategy, operational capacity and market growth priorities.
- Oversee CRM data integrity, pipeline visibility, and reporting to support informed decision‑making.
- Ensure pursuit support processes, including Marketing and Communications are structured, consistent, and effectively coordinated.
- Provide operational leadership in the preparation and alignment of MMS value proposition and go‑to‑market support.
- Identify organizational growth gaps, and opportunities, and proactively drive solutions.
People Leadership & Culture
- Lead and coordinate MMS people strategies in partnership with Learning and Talent Development (L+TD) and Recruitment, ensuring alignment with business priorities and workforce needs.
- Drive a culture of accountability, collaboration, inclusion, and continuous improvement across MMS teams.
- Oversee processes related to talent management, workforce planning, job architecture, promotions, and professional development.
Lieu
Emplacements multiples
Type de poste
Temps plein
Réf
R-155935
Échelle salariale
-
About you
- Bachelor's degree required; advanced degree preferred.
- 15 years of experience in professional services, consulting, or a related environment.
- Demonstrated ability to support senior leaders with discretion and sound judgment.
- Strong business, financial, and operational acumen with comfort using KPIs, dashboards, and CRM tools.
- High emotional intelligence and a collaborative, approachable leadership style.
- Possess strong situational awareness and the ability to integrate data into a business context.
- Possess a keen understanding of people and team dynamics, and how to drive activity to achieve near and long-term desired outcomes from each.
- Excellent communication, organization, and follow-through skills.
- Demonstrated operational leadership with the ability to drive execution at scale.
- Strategic mindset with a focus on translating vision into results.
- Exceptional organizational and coordination skills.
- Influential leader with strong stakeholder management ability.
- Commitment to people development, culture, and inclusion.
Success in This Role Looks Like
- MMS operates with clear structure and consistency across all markets.
- Cost management is predictable, transparent, and improving.
- Growth initiatives are operationally enabled and effectively driving revenue to markets.
- Teams are aligned, engaged, and operating within a strong, cohesive culture.
Pourquoi choisir AtkinsRéalis?
Quel que soit votre parcours professionnel, AtkinsRéalis est fait pour vous. Nous avons créé une culture dynamique où chacun fait partie d’une communauté. Un lieu riche en collaborations et en expériences de diversité, où vous pouvez développer votre carrière à votre manière. Participez à des projets qui repoussent les limites et ont un impact durable. Contribuez de manière significative et soyez remarqué, célébré et valorisé. Venez rejoindre une équipe motivée qui vous inspire et vous laisse briller pleinement.
Rewards & benefits
At AtkinsRéalis, our values—Safety, Integrity, Collaboration, Innovation, and Excellence—are more than just words. They are the foundation of who we are and how we work. These principles shape our culture, guide our decisions, and inspire us to create an environment where every team member feels empowered to grow, succeed, and make a meaningful impact.
Depending on your employment status, AtkinsRéalis benefits may include medical, dental, vision, company-paid life and short- and long-term disability benefits, employer-matched 401(k) with 100% vesting, employee stock purchase plan, Paid Time Off, leaves of absences options, flexible work options, recognition and employee satisfaction programs, employee assistance program, and voluntary benefits. You can review our comprehensive benefits page here.
Faites rayonner votre carrière chez AtkinsRéalis
Notre culture axée sur le soutien et la collaboration nous inspire chaque jour en tant que communauté mondiale.
Regardez ce court film et imaginez tout ce que vous pourriez accomplir avec nous.
About AtkinsRéalis
We're AtkinsRéalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's'infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people.
Additional information
Expected compensation range is between $150,000.00 - $250,000.00 hourly depending on skills, experience, and geographical location.
Are you ready to expand your career with us? Apply today and help us shape something extraordinary.
AtkinsRéalis is an equal opportunity, Drug-Free employer EOE/Veteran/Disability
Please review AtkinsRéalis' Equal Opportunity Statement here.Applications for this position are accepted on a rolling basis; no application deadline applies.
AtkinsRéalis cares about your privacy and is committed to protecting your privacy. Please consult our Privacy Notice on our Careers site to know more about how we collect, use and transfer your Personal Data. By submitting your personal information to AtkinsRéalis, you confirm that you have read and accept our Privacy Notice.
AtkinsRéalis cares about your privacy and is committed to protecting your privacy. Please consult our Privacy Notice on our Careers site to know more about how we collect, use and transfer your Personal Data. By submitting your personal information to AtkinsRéalis, you confirm that you have read and accept our Privacy Notice.
Note to staffing and direct hire agencies:
In the event a recruiter or agency who is not on our preferred supplier list submits a resume/candidate to anyone in the company, AtkinsRéalis family of companies, we explicitly reserve the right to recruit and hire the candidate(s) at our discretion and without any financial obligation to the recruiter or agency. https://careers.atkinsrealis.com/recruitment-agencies
Emplois associés
Blogues associés
Bâtir des fondations durables: le parcours de Defne en structure du bâtiment chez AtkinsRéalis
Je travaille chez AtkinsRéalis à titre de Candidate à la profession d’ingénieure (CPI) en structure de bâtiment, un domaine qui me passionne profondément. Ce que j’aime dans mon travail, c’est qu’il combine la rigueur technique, la collaboration entre disciplines et l’impact concret. Chaque projet repose sur une idée simple, mais essentielle : sans structure solide, rien ne tient.
Carrières mondiales
Jusqu’où votre carrière pourrait‑elle vous mener ? Chez AtkinsRéalis, les possibilités vont bien au‑delà du bureau. Découvrez comment notre présence mondiale et nos opportunités à l’international peuvent vous permettre de vivre, de travailler et de grandir dans les endroits qui vous inspirent le plus.
De la réhabilitation des sols aux grands programmes d’eaux souterraines : 20 ans de carrière d’Erin en environnement
Après près de deux décennies dans le domaine de l’environnement, Erin a bâti une carrière marquée par la curiosité, la polyvalence et une volonté profonde de protéger la planète. Basée à Calgary, en Alberta, au Canada, Erin est gestionnaire de projets principale et ingénieure en environnement. Son travail couvre aujourd’hui de vastes programmes hydrogéologiques et de gestion des eaux souterraines, bien loin des sites contaminés sur lesquels elle a fait ses débuts.
Du terrain au leadership : le parcours d’Alana en assainissement environnemental dans le Nord canadien
Je suis cheffe d’équipe pour le nord de la Colombie-Britannique et le Yukon chez AtkinsRéalis, ainsi que gestionnaire principale de projets en réhabilitation de sites environnementaux. J’accompagne des équipes dans la résolution de défis environnementaux complexes et je contribue à développer des solutions plus intelligentes et durables pour redonner vie à des sites contaminés.
Saeed : Concevoir les outils qui garantissent la sécurité du travail nucléaire
Saeed est ingénieur en outillage chez Candu Energy Inc., une société d’AtkinsRéalis, et contribue à certains des projets de réfection nucléaire parmi les plus vastes et les plus exigeants sur le plan technique.
Michel: D’une enfance au bord des lacs du Québec à façonner l’avenir de l’eau au Canada
Découvrez Michel, un spécialiste du traitement de l’eau dont le lien précoce avec la nature et l’expérience internationale nourrissent aujourd’hui son travail visant à renforcer les systèmes hydriques à travers le Canada.
Dans les coulisses de l’hydrogéologie : l’histoire de Florent
Je me suis joint à AtkinsRéalis en 2022 comme chargé de projets CPI en hydrogéologie et géothermie, après un parcours académique profondément ancré dans les sciences du sol : une double maîtrise en génie minéral et en mines et géologie, ainsi qu’un baccalauréat en géologie.
Travail à distance à l’international
Souhaitez-vous la flexibilité de travailler jusqu’à 20 jours par année à l’extérieur du pays d’emploi?
Découvrez notre politique de travail à distance à l’international.
Pourquoi AtkinsRéalis est fière de penser autrement et de travailler autrement
Chez AtkinsRéalis, notre raison d’être n’a jamais été aussi claire.
Regardez la vidéo et découvrez pourquoi vous joindre à nous.
Mayowa : aligner budget, planification et stratégie pour livrer l’excellence
Découvrez Mayowa, gestionnaire de projet chez AtkinsRéalis.
Au cœur des évaluations environnementales : le rôle essentiel de Nancy
Découvrez Nancy, planificatrice environnementale principale et gestionnaire de projet chez AtkinsRéalis.
Au cœur de la sûreté nucléaire : l’expertise de Yang en génie civil
Découvrez Yang, ingénieur principal en génie civil nucléaire chez Candu Energy Inc., une filiale d’AtkinsRéalis.