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Montréal, Québec, Canada
Aperçu
En tant que conseiller(ère) en communication de marque, vous jouerez un rôle central dans l'élaboration et la diffusion du message et du récit de notre marque, et vous les appliquerez à la création de contenus écrits convaincants et à la gestion de nos campagnes de marque.
Vous serez chargé(e) d'élaborer notre stratégie d'engagement et de travailler avec les parties prenantes internes à l'utilisation constante et efficace de notre marque, ainsi que de donner vie à notre marque en gérant des projets de photographie et de vidéographie.
Ce rôle est à la fois stratégique et pratique, et nécessite un communicant chevronné, passionné par la marque, la communication narrative et la collaboration interfonctionnelle.
Votre rôle
Engagement interne envers la marqu
Créer et entretenir une communauté d'ambassadeurs de la marque au sein de l'organisation.
Être responsable des initiatives visant à ancrer la marque en interne, notamment l'engagement des employés'envers la marque et la formation.
Collaborer avec les équipes mondiales de communications et de marketing, ainsi qu'avec d'autres services, afin de promouvoir les meilleures pratiques en matière d'utilisation de la marque et les nouveaux outils de marque.
Messages de marque et ton
Utiliser et promouvoir le ton existant de la marque.
Améliorer de la communication narrative de la marque à l'échelle de l'organisation en créant et en sélectionnant des outils qui donnent vie à notre marque.
Développer et gérer des outils et des ressources qui soutiennent l'expression écrite de la marque.
Rédiger des textes convaincants pour les actifs de la marque, les gabarits et les directives internes.
Soutenir l'équipe de la marque dans ses besoins en matière de rédaction et d'édition pour divers projets.
Garantir la cohérence et la qualité de tous les supports écrits de la marque.
Direction des campagnes de marque
Diriger la planification et l'exécution des campagnes mondiales de la marque.
Veiller à l'alignement avec la stratégie et le message de la marque sur tous les points de contact de la campagne.
Collaborer avec des partenaires internes et externes afin de maximiser l'impact des campagnes.
Assistance aux fusions-acquisitions de marques
Soutenir le contrôle préalable en matière de marque en contribuant à l'évaluation des marques et à l'analyse de l'alignement pour les fusions-acquisitions.
Réaliser des messages clairs sur la marque afin de soutenir les communications internes relatives aux intégrations dans le cadre des fusions-acquisitions.Offrir l'assistance pour les activités de transition de la marque, notamment l'utilisation de la marque, le ton utilisé et le respect des lignes directrices.
Collaborer de manière transversale pour garantir la cohérence des messages de marque pendant les fusions-acquisitions.
Direction de la photographie et de la vidéographie
Coordonner le programme annuel de photographie de la marque, y compris la planification, les réunions et la collaboration avec les équipes internes et les fournisseurs externes.
Assurer la liaison avec les parties prenantes internes et les photographes externes afin de garantir la haute qualité des ressources visuelles de l'image de marque.
Gestion des droits d'image, des dérogations et de la distribution du contenu photographique et vidéo.
Travailler avec l'équipe sur la gestion des actifs photographiques et vidéographiques et leur publication sur le Portail de la marque.
Lieu
Montréal, Québec, Canada
Type de poste
Temps plein
Réf
R-149830
Échelle salariale
-
À propos de vous
Plus de 10 ans d'expérience dans les communications de marque, la stratégie de contenu ou un domaine connexe.
Excellentes compétences en rédaction, édition et narration.
Expérience dans la gestion d'une marque mondiale au sein d'une organisation multinationale
Excellente compréhension de la stratégie de marque, du ton à adopter et de l'identité visuelle.
Expérience dans la direction de campagnes, d'actifs créatifs et de projets interfonctionnels.
Expérience dans l'utilisation d'Adobe Creative Suite et solide expérience de la collaboration avec des équipes de conception internes et externes.
De l'expérience dans l'assistance à des activités liées à la marque lors de fusions, acquisitions, désinvestissements ou intégrations organisationnelles est un atout majeur.
A l'aise pour travailler dans un environnement mondial dynamique avec de multiples parties prenantes.
Le bilinguisme (anglais et français)*
* Membre de l'équipe de direction canadienne, mondiale ou d'une autre région : Ce poste requiert la connaissance d'une autre langue que le français, soit l'anglais, puisque vous serez membre d'une équipe de direction canadienne, mondiale ou régionale, et devrez collaborer avec des collègues situés à l'extérieur du Québec.
Rémunération & avantages sociaux
Découvrez la rémunération et les avantages sociaux qui vous accompagnent à chaque étape de votre vie et de votre carrière chez AtkinsRéalis au Canada.
Bénéficiez d'une rémunération concurrentielle, d'une reconnaissance valorisante, et d'une gamme complète d'avantages flexibles, conçus pour s'adapter à vos besoins en matière de santé, de bien-être, de finances et de style de vie.
Développez votre potentiel grâce à une vaste sélection de formations et de programmes de perfectionnement professionnel, qui vous permettent d'enrichir vos compétences et d'élargir votre expertise.
Profitez également de notre culture de travail hybride, de politiques de congés généreuses, et d'un environnement qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
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