Lider de Mecánica - Proyectos de Petróleo y Gas

En AtkinsRéalis, estamos interesados en conectar con profesionales para futuras oportunidades en nuestros proyectos. Si estás abierto/a a nuevas posibilidades y deseas ser parte de nuestra base de talentos, nos encantaría conocer tu perfil.

Si te interesa, no dudes en enviarnos tu CV a través de nuestro portal corporativo

Responsabilidades:

• Generar y/o supervisar el desarrollo de documentos de ingeniería de la disciplina mecánica.

• Planificar (tareas, presupuesto, cronograma) a largo plazo, de acuerdo con los lineamientos estratégicos de la compañía.

• Gestionar al equipo de mecánica, asistir y supervisar para la obtención de los objetivos del proyecto y los del área de ingeniería.

• Atender consultas técnicas de los clientes e internas, brindando soluciones claras y manteniéndolos informados sobre el avance del Proyecto.

• Usar información vendor y trabajar con personal de otras disciplinas según sea requerido para los diseños.

• Elaborar estudios de Evaluación de alternativas (Trade-Off). Capex

• Cumplir con los lineamientos del sistema de gestión de calidad de la empresa y procedimientos, asociados a su cargo y área.

• Otros afines a la responsabilidad del cargo.

Requisitos:

• Formación Académica: Profesional en Ingeniería Mecánica o Mecánica-Eléctrica, colegiado(a) y habilitado(a).

• Experiencia mínima de 15 años en la industria minera e ingeniería, con conocimiento en equipamiento de plantas concentradoras e hidrometalurgia.

• Conocimiento de equipos de chancado, transporte de materiales, molienda, flotación, bombeo, espesamiento y filtrado. Equipamiento de minería subterránea, Ventilación, bombeo de drenaje agua mina, etc.

• Experiencia en estudios de ingeniería desde nivel conceptual hasta detalle. Construcción.

• Idiomas: Inglés Nivel Intermedio.

Proceso:

• Las postulaciones se reciben directamente a través de nuestro portal de empleos corporativo, no se recibirán postulaciones a través de otras vías.

• Nos comunicaremos solamente con los candidatos seleccionados para una entrevista.

• No se contemplan costos de reubicación.