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Technicien(ne), Support aux ressources humaines

  1. Corporate
  2. Toronto, Montréal
R-049177

This vacancy has now expired. Please see similar roles below...

Pourquoi rejoindre notre équipe?

Relevant du Chef d’équipe, Gestion des données des employés – Est du Canada, Services partagés (Canada), le candidat fera partie de l'équipe des Ressources humaines d’entreprise. Ce poste sera situé à Montréal.

Quelle sera votre contribution dans l’équipe ?

  • Générer et analyser divers rapports visant à répondre à des besoins spécifiques;

  • Procéder au traitement de données et gérer les transactions dans le système de gestion des ressources humaines Workday incluant les embauches, les transferts, les promotions, les fins d’emplois, les prolongations de contrat, les congés de paternité/maternité, etc. ;

  • Coordonner l’accueil des nouveaux employés ainsi que le processus administratif de fin d’emploi ;

  • Assurer le suivi des invalidités, des fins de probation et des fins de contrats des employés ;

  • Préparer les lettres de promotions, transferts et tous autres types de lettres selon les politiques de l’entreprise et les conditions déterminées par le partenaire d’affaires et le gestionnaire ;

  • Assurer un lien efficace avec l'équipe de la paie, les avantages sociaux, ainsi que l'équipe de Workday pour assurer une bonne circulation de l'information ;

  • Maintenir une bonne communication et collaboration avec les différents secteurs de SNC-Lavalin pour assurer un bon traitement de l’information ;

  • Travailler en étroite collaboration avec les partenaires d’affaire ressources humaines.             

  • Effectuer toutes autres tâches connexes au besoin. 

Que recherchons-nous ?

  • Diplôme d’études collégiales en administration ou équivalent;

  • 1 a 3 ans d’expérience en ressources humaines et service à la clientèle ou toute autre expérience pertinente au poste;

  • Connaissance d’un SIRH et maitrise de la suite MS Office (Excel est essentiel);

  • Connaissance de Workday, Oracle ou autre logiciel de gestion des ressources humaines un atout.

  • Grande capacité d'adaptation dans des environnements dynamiques et complexes ;

  • Bon sens de l’analyse;

  • Excellentes habiletés en communication en français et en anglais (à l’oral et à l’écrit);

  • Sens du leadership ;

  • Très bon sens de l’organisation et souci du détail;

  • Autonomie et capacité de travailler en équipe;

  • Rigueur dans la gestion des dossiers;

  • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois;

  • Aptitude à travailler sous pression;

  • Confidentialité absolue.

Ce que nous offrons chez SNC-Lavalin :

Chez SNC-Lavalin, vous profiterez d’une rémunération compétitive, d’un environnement de travail sain et sécuritaire, et d’une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, programme d’épargne-retraite, régime d’actionnariat, emploi permanent, programme de formation continue, etc.).

Vous pensez qu’une carrière dans notre équipe pourrait correspondre à votre profil, soumettez sans attendre votre candidature en ligne !

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Chez SNC-Lavalin, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiés. Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.

SNC-Lavalin se préoccupe de votre confidentialité. SNC-Lavalin et les autres filiales ou entreprises affiliées de SNC-Lavalin (communément désignées « SNC-Lavalin ») sont déterminées à protéger votre confidentialité. Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrières pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles. En fournissant vos renseignements personnels à SNC-Lavalin, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez.

Fondée en 1911, SNC-Lavalin est une entreprise spécialisée en gestion de projet offrant des services professionnels entièrement intégrés et exploitant des bureaux partout dans le monde. SNC-Lavalin rassemble les personnes, les technologies et les données pour façonner et livrer des projets et des concepts de classe mondiale, tout en offrant des solutions novatrices complètes tout au long du cycle de vie des actifs. Notre expertise est vaste – les services-conseils, la cybersécurité et les réseaux intelligents, la conception et l’ingénierie, l’approvisionnement, la gestion de projet et de la construction, l’exploitation et l’entretien, la mise hors service et les investissements de maintien – et nous l’offrons aux clients de quatre secteurs stratégiques, soit de l’Ingénierie, conception et gestion de projet (ICGP), des infrastructures, de l’énergie nucléaire et des ressources, appuyés par Capital.

Nos gens. Votre Réussite. Avec Passion. www.snclavalin.com

The Saudi Arabian desert landscape
How the New Murabba project is contributing to Saudi Vision 2030

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Middle East

Content type

Blogs

Publish date

04/26/2024

Summary

By implementing reforms in the public sector and wider society, the KSA’s Vision 2030 has greatly improved government efficiency, bringing about new growth and investment opportunities. What is Visio

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Learn how New Murabba city is playing a huge part in reaching Saudi Vision 2030.

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